人才资源是第一战略资源，而高层次人才是高水平大学的办学之本。10月28日下午，在高分子大楼辅楼的会议室召开系师资队伍建设工作座谈会，校人事处副处长朱晓芸，校人事处师资办主任徐晓忠应邀出席座谈会。座谈会由系主任徐志康教授主持，系里有关老师也参加了会议。
 
首先，徐志康老师代表系领导班子热烈欢迎校人事处朱晓芸老师一行来我系检查指导工作，同时感谢校人事处对高分子科学与工程学系建设与发展的关心、支持与帮助。徐志康老师从学科建设、师资队伍、拟引进人才概况等三个方面介绍了我系的基本概况，同时也提出我系在师资队伍建设方面存在困难，希望校人事处给予指导。徐老师强调新的系领导班子提出建设国际一流的高分子学科，在人才资源开发，人才引进和结构调整上，为适应学科发展的需要，做了一些努力，加大了人才引进的力度，先后从日本、美国、德国、香港等国家和地区引进了4名有较高研究水平的青年教师；同时，还选留了3名师资博士后作为新的力量充实到教室队伍中去。
朱晓芸副处长对我系的学科建设、师资队伍建设给予充分的肯定，并对我们所拟引进人才的情况给予认同与支持。她指出了加强师资队伍建设和人才培养的重要性，还特别强调了学科带头人的梯队队伍建设是关系学科发展的前景与方向，同时也对我系引进人才等方面工作提出建设性意见和具体要求。
会后，朱晓芸一行在徐志康老师的陪同下一起参观了高分子大楼。
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